administracion de recursos humanos definicion

Firm resources and sustained competitive ad- vantage. Organizational culture: can it be a source of sustained competitive advantage? Academy of Management Review, 11(3), 656-665.īarney, J. Human Resource Development Quar- terly, 24(1), 1-27. The strategic value of HRD in lean strategy implementation. European Journal of Training and Development, 37(5), 436-453. The strategic value and transaction ef- fectiveness of HRD: A qualitative study of internal customer perspectives. Human Resource Develop- ment Review, 12(2), 117-143.

HRD and HRM Perspectives on Organizational Performance: A Review of Literature. International Journal of Business Administration, 4(1), 39-45.Īlagaraja, M. Strategic Human Resource Development in Hospitality Crisis Management: A Conceptual Framework for Food and Beverage Departments. Suma de Negocios, Volume 5, Issue 11, 2014, Pages 108-116ĪbuKhalifeh, A. Toro-Jaramillo, Ivan Darío Universidad de Medellín Parra, Carlos Universidad Pedagógica y Tecnológica de Colombia Revisión del concepto de desarrollo estratégico del recurso humano desde el análisis de la literaturaįacultad de Ciencias Económicas y Administrativas In the end it shows the importance of strategic HRD in the literature and studies and seminal authors from the academy. An analysis of existing theoretical frameworks and review papers in databases was performed.

It will consider a conceptual framework of the importance of training in management practices the training as “human resource development” and importance of HRD studies today. This article shows an analysis and landscape of human resources development from the strategic point of view. Al final se evidencia la importancia del DRH estratégico en la literatura así como los estudios y autores seminales desde la academia. Para lo cual se realizó un análisis de los marcos teóricos existentes y la revisión de papers en bases de datos. Para lo cual se tendrá en cuenta un marco conceptual de la importancia de la formación en las prácticas de gestión la formación como “desarrollo del recurso humano DRH” el DRH desde lo estratégico y la importancia de los estudios de DRH hoy en día. Suma de Negocios, 5(11), 108-116.Įl presente artículo pretende mostrar un análisis del panorama en el que se encuentra el desarrollo del recurso humano desde lo estratégico. Revisión del concepto de desarrollo estratégico del recurso humano desde el análisis de la literatura.

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